社員のキャリアプランを尊重してくれる
| 名前 | H.Y |
|---|---|
| 現事業部 | ERP事業部 |
| 経験 | ERPコンサルタント 3年 |
- 現在の仕事内容
- SAP R/3の導入コンサルティングをおこなっています。HCMを主に担当しています。
- 入社したきっかけは？
- 社員のキャリアプランを尊重してくれる会社だと感じた為です。
- 入社してみての感想は？
- 経験が豊富なメンバーばかりなので常に勉強になります。また様々な分野で活躍するメンバーと接することによって、自分の守備範囲外からの情報・見識を得ることができ、とてもいい刺激になります。
- 会社の雰囲気は？
- 別々の現場に参画していても、帰社日、飲み会の時はそのブランクを感じさせない連帯感があります。また、自分の要望が言いづらいというような空気がなく、風通しのよい社風です。
- 今後のやってみたいことや目標は？
- HCM以外のモジュールの経験も積んで、広い視野を伴った提案力を身に付けていきたいと思っています。
- 仕事上で心がけていることは？
- お客様目線と開発現場目線とをバランスよく保つことです。どちらかに傾きすぎている考え方や提案をしていないか、常に自問自答するよう心掛けています。
- 仕事でやりがいを感じる時は？
- 無事に本番稼動を迎え、安定稼働に入った時。自分の子供が独り立ちしたような感慨があります。
- 仕事での失敗談や一番苦労したことは？
- 導入スケジュールや業務要件の急な変更が相次いだ現場がありました。タイトな日程でしたが、お客様と協力し合いながら突貫工事を進めてなんとか期日に間に合わせることができ、無事に本番稼動を迎えた日にはお客様と手を取り合わんばかりに喜びあったのを覚えています。ただ、要件定義の段階で未然に防ぐことも可能だった部分もあったので、そこは教訓として忘れないようにしています。
- 休日の過ごし方
- 夏は海、冬は雪山、アウトドア中心の休日です。長い休みが取れる時には海外旅行にもチャレンジしています。イタリアのナポリで食べたピザは最高でした。
- ひとこと
- 社員目線での考え方をとても大事にしてくれる会社です。やりたいことが明確になっていれば、スキルアップの為にはこの上ない環境だと思います。